Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/35139
Tipo
TCCDerechos de autor
Acceso abierto
Colecciones
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítem
ESTUDO PARA ENFRENTAMENTO DO ABSENTEÍSMO NAS ÁREAS DE APOIO DE UMA INSTITUIÇÃO HOSPITALAR
Bazanella, Regina Sanfelici | Fecha del documento:
2014
Orientador
Afiliación
Fundação Oswaldo Cruz. Instituto de Comunicação e Informação Científica e Tecnológica em Saúde. Rio de Janeiro, RJ, Brasil.
Resumen en portugues
O absenteísmo no trabalho é um tema de estudo relevante, uma vez que abrange tanto a saúde física e mental do trabalhador quanto a continuidade do serviço e produtividade nas organizações. A instituição foco deste estudo, o Grupo Hospitalar Conceição, a cada mês, soma grandes quantidades de horas de absenteísmo, situação que gera consequências nos diferentes níveis institucionais. Em consonância com os objetivos do Curso de Especialização Científica e Tecnológica em Saúde, em especial com o objetivo de favorecer a superação de problemas gerenciais, organizacionais e operacionais, o presente estudo tem o objetivo de identificar a estratégia de gestão que poderá possibilitar redução do índice de absenteísmo nas áreas de apoio do GHC, a partir do conhecimento aprofundado da realidade local das gerências em análise. Trata-se de um projeto de abordagem quantitativa, de característica exploratória e descritiva. O estudo será desenvolvido nas áreas de apoio do GHC, sendo que o sistema de pessoal da instituição proverá os dados necessários. A amostra será selecionada com base nos índices de absenteísmo e os dados serão tratados utilizando as ferramentas do software Excel. Os resultados, assim como as propostas de melhorias a serem implementadas serão divulgadas aos gerentes de cada gerência analisada e à Diretoria do GHC e poderão ser apresentadas em periódicos e eventos científicos e profissionais da área de Gestão.
Compartir