Advisor | Araújo Júnior, José Luiz do Amaral Corrêa de | |
Advisor | Serapioni, Mauro | |
Advisor | Santos Neto, Pedro Miguel dos | |
Author | Araújo, Eliezer Magno Diógenes | |
Access date | 2018-06-08T12:37:37Z | |
Available date | 2018-06-08T12:37:37Z | |
Document date | 2017 | |
Citation | ARAÚJO, Eliezer Magno Diógenes. A Colaboração Interprofissional na Atenção Primária à Saúde: Estudo comparativo entre Brasil e Portugal. 2017. Tese (Doutorado em Saúde Pública) – Instituto Aggeu Magalhães, Fundação Oswaldo Cruz, Recife, 2017. | pt_BR |
URI | https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/26791 | |
Abstract in Portuguese | As equipes de saúde produzem e coordenam processos de cuidado através de um trabalho
derivado do contato entre organizações, equipes, profissionais e pacientes. O propósito geral
deste estudo foi compreender a dinâmica da colaboração interprofissional no contexto do
trabalho da Estratégia Saúde da Família (Brasil) e das Unidades de Saúde Familiar (Portugal).
A Colaboração Interprofissional (CI) envolve aspetos relacionais, organizacionais e
estratégicos que configuram o trabalho em equipe e a governança clínica no cotidiano dos
serviços. Objetivos: a) identificar os fatores que influenciam no desenvolvimento da CI; b)
compreender as concepções de CI sustentadas pelos profissionais de saúde, no contexto da
Atenção Primária à Saúde; c) avaliar o nível de CI nas equipes de saúde, nos dois países; e d)
desenvolver um processo de construção e validação de um instrumento de avaliação da CI.
Métodos: desenvolveu-se um estudo de casos comparados, observando-se políticas e serviços
de saúde nos dois países e a adaptação de um modelo de avaliação da CI. Para a coleta de
dados, utilizou-se pesquisa documental, entrevistas semiestruturadas, observação direta e
questionário, em formato digital, enviado por correio eletrónico. Resultados: observou-se que:
a) os esforços para a cogestão democrática da equipe contribuem para a efetivação da
qualidade do cuidado; b) um distanciamento dos órgãos gestores (administrativos) superiores
em relação ao trabalho cotidiano das equipes, suas lutas, dilemas e desafios concretos; c)
diferenças marcantes na governança clínica e do trabalho colaborativo entre os dois casos, que
abrangem, por exemplo: a inclusão de novas categorias profissionais junto a equipes de saúde
da família (no Brasil) e a adesão voluntária e incentivos institucionais por produtividade (em
Portugal). De forma geral, vimos que a governança clínica em saúde é uma estratégia
fundamental para a organização e a efetivação do cuidado na Atenção Primária à Saúde. | pt_BR |
Language | por | pt_BR |
Rights | open access | |
Subject in Portuguese | Relações Interprofissionais | pt_BR |
Subject in Portuguese | Comportamento Cooperativo | pt_BR |
Subject in Portuguese | Atenção Primária à Saúde | pt_BR |
Subject in Portuguese | Governança Clínica | pt_BR |
Title | A colaboração interprofissional na atenção primária à saúde: estudo comparativo entre Brasil e Portugal | pt_BR |
Alternative title | Interprofessional collaboration in primary health care: a comparative study between Brazil and Portugal | en_US |
Type | Thesis | |
Defense date | 2017-09-29 | |
Defense Institution | Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Aggeu Magalhães. | pt_BR |
Place of Defense | Recife/PE | pt_BR |
Program | Programa de Pós-Graduação em Saúde Pública | pt_BR |
Abstract | Health teams produce and coordinate care processes through a work which come from the
contact between organizations, teams, professionals and patients. The general purpose of this
study it was to understand the dynamics of interprofessional collaboration in the context of
the Family Health Strategy (Brazil) and the Family Health Units (Portugal). Interprofessional
Collaboration (IC) involves relational, organizational and strategic aspects that make up the
team work and the clinical governance in daily services. Objectives: Objectives: a) identify
the factors that influence the development of IC; B) understand the conceptions of IC
sustained by health professionals, in the context of Primary Health Care; C) assessing the
level of IC in the health care teams, in both countries; and d) develop a process of
construction and validation of a CI assessment instrument. Methods: develops a comparative
study of cases, considering health policies and services in both countries and using an
evaluation model of IC. For the collection of data, it was used documentary research, semistructured
interviews, direct observation and a survey in digital format, sent by e-mail.
Results: it is observed that: a) the efforts for democratic co-management team contribute to
the effectiveness of the quality of care; b) a disagreement of the higher management bodies
(administrative) to the daily work of the teams, their struggles, dilemmas and practical
challenges; c) striking differences in the governance of clinical and collaborative work
between the two cases, including for example, the inclusion of new professional categories
with the family health teams (in Brazil) and the voluntary institutional incentives for
productivity (in Portugal) . Overall, we found that the clinical governance in health is a key
strategy for the organization and the effectiveness of care in Primary Health Care. | pt_BR |
Affilliation | Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Aggeu Magalhães. Recife, PE, Brasil. | pt_BR |
Subject | Interprofessional Relations | en_US |
Subject | Cooperative Behaviour | en_US |
Subject | Primary Health Care | en_US |
Subject | Clinical Governance | en_US |
Member of the board | Cesse, Eduarda Ângela Pessoa | |
Member of the board | Araújo Júnior, José Luiz do Amaral Corrêa de | |
Member of the board | Albuquerque, Paulette Cavalcanti de | |
Member of the board | Gurgel, Idê Gomes Dantas | |
Member of the board | Matos, Ana Raquel | |
Member of the board | Correia, Silvia Margarida Violante Portugal | |
Member of the board | Oliveira, Tiago Feitosa de | |
Member of the board | Brito, Geraldo Eduardo Guedes de | |
DeCS | Relações Interprofissionais | pt_BR |
DeCS | Atenção Primária à Saúde | pt_BR |
DeCS | Comportamento Cooperativo | pt_BR |
DeCS | Governança clínica | pt_BR |
DeCS | Avaliação de Recursos Humanos em Saúde | pt_BR |
DeCS | Estudos de Casos | pt_BR |
DeCS | Ambiente de Trabalho | pt_BR |
DeCS | Conhecimentos, Atitudes e Prática em Saúde | pt_BR |
DeCS | Brasil | pt_BR |
DeCS | Portugal | pt_BR |
DeCS | Humanos | pt_BR |
xmlui.metadata.dc.subject.ods | 03 Saúde e Bem-Estar | |
xmlui.metadata.dc.subject.ods | 16 Paz, Justiça e Instituições Eficazes | |