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SAÚDE, SUBJETIVIDADE E TRABALHO: O ENFOQUE CLÍNICO E DE GÊNERO
Alternative title
Health, subjectivity and work: the clinical and gender approachesAffilliation
Fundação Oswaldo Cruz. Escola Nacional de Saúde Pública Sérgio Arouca. Rio de Janeiro, RJ. Brasil.
Universidade Federal Fluminense. Instituto de Ciências Humanas e Filosofia. Niterói, RJ, Brasil.
Fundação Oswaldo Cruz. Escola Nacional de Saúde Pública Sérgio Arouca. Rio de Janeiro, RJ. Brasil.
Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Oswaldo Cruz. Laboratório de Educação em Ambeinte e Saúde. Rio de Janeiro, RJ, Brasil.
Universidade Federal Fluminense. Instituto de Ciências Humanas e Filosofia. Niterói, RJ, Brasil.
Fundação Oswaldo Cruz. Escola Nacional de Saúde Pública Sérgio Arouca. Rio de Janeiro, RJ. Brasil.
Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Oswaldo Cruz. Laboratório de Educação em Ambeinte e Saúde. Rio de Janeiro, RJ, Brasil.
Abstract in Portuguese
Este trabalho visou tratar a relação entre saúde, subjetividade e trabalho a partir
das contribuições das Clínicas do Trabalho – a Ergonomia da Atividade, a
Clínica da Atividade, a Psicodinâmica do Trabalho – e da perspectiva Ergológica,
que se aproximam da linhagem vitalista de Canguilhem, para apreender as
relações saúde-trabalho, e do enfoque de gênero, analisado sob a perspectiva
da apropriação do tempo de trabalho. Para tanto, recorremos ao levantamento
do estado da arte acerca do tema e apresentamos resultados de estudos empíricos
ligados a serviços (educação, saúde e telemarketing), inclusive análises
decorrentes de investigações por nós realizadas, articulando com essas contribuições
teóricas. Estas análises revelaram a importância do reconhecimento
social do trabalho cuja natureza tem forte componente simbólico, possibilitando
a construção do sentido no trabalho por parte dos sujeitos. As negociações
cotidianas de afirmação da vida e, portanto, da saúde são perpassadas por
relações sociais de classe e gênero. Os constrangimentos do tempo diferem
segundo o gênero, traduzindo-se em diferenças na margem de tolerância ao
meio. As contribuições revelaram que o movimento, a dinâmica e a mudança
permanente, inerentes à vida (inclusive a de trabalho), são aspectos a serem
contemplados nas análises das relações trabalho-saúde.
Abstract
In this article, we address the theme “health, subjectivity, and work” using
two approaches. The first one follows close to Canguilhem’s vitalist concept
to understand the relationship between health and work, discussing the
theoretical view of Work Clinics – the Ergonomics of Activity, the Work Clinic, the
Psychodynamics of Work – and the Ergological perspective. The other approach
focuses on gender analyzed from the perspective of the appropriation of working
time. To accomplish this purpose, we searched the state of art on the theme and
presented results of empirical studies related to services (education, health, and
telemarketing), including analyses produced by our investigations, integrating
them with these theoretical contributions. The analyses revealed the importance
of the social recognition of work, which nature comprises a strong symbolic
component that allows subjects to construct a meaning of work. Everyday
negotiations of life, and consequently of health, are permeated by class and
gender social relations. Time constraints differ according to gender, resulting in
different levels of tolerance to the environment. The contributions showed that
the movement, the dynamics and the constant changes inherent to life (and
work) are aspects to be included in analyses of work-health relationships.
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